Büro Yönetimi ve Sekreterlik Programı Genel Bilgi

    Programın Tarihçesi
    Karadeniz Teknik Üniversitesi Giresun Meslek Yüksekokulu bünyesinde 1980-1981 Eğitim- Öğretim yılında Sekreterlik Programı adı ile açılan program, 2006 yılından itibaren Giresun Üniversitesi’ne devredilerek eğitim öğretim faaliyetlerine devam etmiştir. 2009- 2010 eğitim- öğretim döneminden itibaren de Büro Hizmetleri ve Sekreterlik Bölüm Başkanlığı oluşturularak, bu bölüm altında Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Programı adıyla eğitim öğretim faaliyetlerine devam etmektedir. Akreditasyon başvuru süreci devam etmektedir.
     
    Kazanılan Derece
    Bu bölüm altında Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Programını bitiren öğrenciler, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Meslek Elemanı unvanı almaya hak kazanırlar.
     
    Program Türü
    Ön Lisans
     
    Kabul ve Kayıt Koşulları
    Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezince (ÖSYM) yapılan TYT Sınav Puanı
     
    Önceki Öğrenmenin (formal, in-formal, non-formal) Tanınması Hakkında Kurallar
    Diğer yükseköğretim kurumlarından Üniversiteye geçişler, 24/4/2010 tarihli ve 27561 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Yükseköğretim Kurumlarında Önlisans ve Lisans Düzeyindeki Programlar Arasında Geçiş, Çift Anadal, Yan Dal ile Kurumlar Arası Kredi Transferi Yapılması Esaslarına İlişkin Yönetmelik, Yükseköğretim Kurulu ile Senato kararlarına göre yürütülür. Bu öğrencilerin eğitim programlarına intibakları, ilgili birim yönetim kurullarınca yapılır.
     
    Yeterlilik Koşulları ve Kuralları
    Programdan mezun olabilmek için öğrencilerin, 3 dönem boyunca teorik ve uygulamalı dersleri; 1 dönem de işletmede mesleki eğitim derslerini başarıyla tamamlamaları gerekmektedir. Programda mevcut olan (toplam 120 AKTS karşılığı) derslerin tümünü başarıyla tamamlamak ve 4.00 üzerinden en az 2.00 ağırlıklı not ortalamasına sahip olmak mezuniyet için gerekli yeterlilik koşuludur.
     
    Program Profili
    Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı Programı, kurumların idari ve yönetsel süreçlerini etkin biçimde yürütebilen; iletişim, koordinasyon, yazışma, dosyalama/arşivleme, toplantı ve zaman yönetimi vb. alanlarda yetkin, dijital ofis araçlarını kullanabilen nitelikli ara elemanlar yetiştirmeyi amaçlayan önlisans programıdır. Program; kamu kurumları ve özel sektör işletmelerinin değişen ihtiyaçlarını gözeten, uygulama ağırlıklı ve iş hayatına doğrudan uyarlanabilir bir eğitim yaklaşımı benimsemektedir.
     
    Eğitim Modeli ve Çalışma Şekli (Tam Zamanlı, e-öğrenme )
    • 2 yıllık örgün eğitim (Eğitim dili: Türkçe)
    • 3+1 İşletmede Mesleki Eğitim Modeli
    • Üç dönem okulda teorik ve uygulamalı dersler
    • 3. veya 4. dönemde tam zamanlı işyeri eğitimi
    • Tam zamanlı
     
    Mezunların İstihdam Profilleri (örneklerle)
    Özel sektörde üst düzey yönetici asistanlığı, yönetici sekreterliği, büro yöneticiliği, şube sorumlusu, satış pazarlama firmalarında satış sekreterliği gibi konumlarda iş olanakları bulunmaktadır. Silahlı kuvvetler, polis teşkilatı, üniversiteler, bakanlıklar dahil olmak üzere hemen her kamu kuruluşunda çeşitli birimlerde, kadro alabildikleri takdirde ya da taşeron kuruluşlarda istihdam edildiklerinde iş olanakları bulabilmektedirler. Mezunlar, kamuda çalışmaya başladıkları zaman kısa sürede üst düzeylere yükselmeleri mümkün olmaktadır. Özel hastanelerde, belediyelerde ve şirket elemanı statüsünde asistanlık görevi üstlenmektedirler.
     
     
     
    Üst Derece Programlarına Geçiş
    Mezunların Dikey Geçiş Sınavı (DGS)’ında başarılı oldukları takdirde açık ve örgün öğretimde ilgili lisans programına devam etme imkanları bulunmaktadır. Meslek yüksekokulları ile açık öğretim ön lisans programlarından mezun olan başarılı öğrencilerin lisans programlarına dikey geçiş yapmaları ile ilgili sınav ve yerleştirme işlemleri ÖSYM tarafından yürütülmektedir. Hangi programlara geçiş yapılacağıyla ilgili detaylı bilgi için tıklayınız. https://www.osym.gov.tr/TR,33227/2025.html  
     
    Sınavlar, Ölçme ve Değerlendirme
    Sınavlar, ölçme ve değerlendirme, Giresun Üniversitesi “Önlisans ve Lisans Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği” ve ‘Giresun Üniversitesi Meslek Yüksekokulları Koordinatörlüğü 3+1 Mesleki Eğitim Modeli Uygulama Yönergesi’ doğrultusunda yapılmaktadır. Giresun Üniversitesi Önlisans ve Lisans Eğitim-Öğretim ve Sınav Yönetmeliği gereği bir Eğitim-Öğretim yılı Güz ve Bahar olmak üzere toplam iki yarıyıldan oluşmaktadır. Her yarıyılda biri ara sınav (Vize) ve bir de yarıyıl sonu (Final) sınavı yapılmaktadır. Söz konusu yarıyılda aldığı derslerden Yarıyıl sonu (Final) sınavında başarısız olan öğrencilerin Bütünleme sınavlarına girmeleri mümkündür. Ara sınavın ders notuna katkısı %40, Dönem sonu sınavının katkısı ise %60'dır.
     
    Mezuniyet Koşulları
    Mezuniyet koşulları ‘’Yeterlilik Koşulları ve Kuralları’’ başlığı altında açıklanan şartları içermektedir.
     
    Bölüm Olanakları
    Bilgisayar laboratuvarları ve dersliklerde bulunan projeksiyon cihazları sunum ve projeler için kullanılabilmektedir. Bununla birlikte, uygulamalı dersler için kent genelindeki kamu ve özel sektör kuruluşlarıyla protokoller imzalanarak ilişkiler geliştirilmekte, staj olanakları ile öğrencilerin kuramsal bilgilerini alanda geliştirme imkânı sağlanmaktadır. Diğer taraftan öğrenciler, internet bağlantılı bilgisayarlar aracılığı ile araştırma yapabilme imkânının yanı sıra, Üniversite kütüphanesi ve veri tabanından faydalanabilmektedir.
     
    Adres ve İletişim Bilgileri (Program Başkanı, AKTS/DS Koordinatörü)
    Adres: Giresun Üniversitesi Giresun Meslek Yüksekokulu, Gazipaşa Yerleşkesi, Nizamiye Mah. Yüzbaşı Suyu Cad. No:4/2 Merkez 28049 / GİRESUN
    Tel: 0454 310 1559
    GÖREVİ AD- SOYAD E-POSTA
    Program Başkanı Dr. Öğr. Gör. Yahya GÜNAY yahya.gunay@giresun.edu.tr
    Program Başkan Yard. Dr. Öğr. Üyesi Fatma ÇOBAN fatma.coban@giresun.edu.tr